5月20日，天津東方雨虹（以下簡(jiǎn)稱“天津公司”）召開2017年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)工作會(huì)議，會(huì)上就天津公司2017年經(jīng)營(yíng)藍(lán)圖進(jìn)行明確規(guī)劃，部署了各項(xiàng)工作任務(wù)，梳理了工作難點(diǎn)和重點(diǎn)。東方雨虹執(zhí)行董事長(zhǎng)向錦明、人力資源總監(jiān)丁毅、天津公司全體員工參加了本次會(huì)議。 　　會(huì)上，天津公司全體員工認(rèn)真聽取了東方雨虹2017年發(fā)展規(guī)劃及對(duì)天津公司的期望要求。東方雨虹執(zhí)行董事長(zhǎng)向錦明表示，為達(dá)成2017年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，天津公司必須著重加強(qiáng)市場(chǎng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)兩方面工作，并對(duì)天津的市場(chǎng)環(huán)境及天津公司經(jīng)營(yíng)環(huán)境做了詳細(xì)地分析，還分別就市場(chǎng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)兩方面工作提出了指導(dǎo)意見。 　　東方雨虹人力資源總監(jiān)丁毅表示，天津公司在業(yè)務(wù)工作積極開展的同時(shí)，要注重業(yè)務(wù)新模式的探索，也要為2017年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成做好人才儲(chǔ)備和培養(yǎng)，提前做好人力資源各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。 　　會(huì)后，天津公司各部門負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)人員進(jìn)行了座談會(huì)議，就2017年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作重點(diǎn)進(jìn)行了詳細(xì)部署，明確各項(xiàng)工作權(quán)責(zé)，并在會(huì)中就員工工作壓力進(jìn)行疏導(dǎo)，鼓舞士氣。